Ｍ＆Ａ時の従業員の雇用維持の条件を教えてください。
相談内容
顧問先でＭ＆Ａを行う予定の会社があります。買収するにあたり、譲渡側の会社より、従業員の雇用維持を要件として出されているとのことです。
譲渡側の会社の従業員全員を、労働条件を同じにして雇用維持をはかった場合、人件費の負担が大きくなってしまうことを危惧しております。
Ｍ＆Ａ時の従業員の雇用維持の条件を教えてください。
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記事
2022/06/27（月） 給与
2022/06/20（月） 給与
従業員の給与を関連会社と２社で分けて支払っていることで、労基署から最低賃金割れとして是正勧告を受けました。どうしたらいいでしょうか。
2022/06/13（月） 給与
2022/06/06（月） 給与
2022/05/30（月） 服務
2022/05/23（月） 採用
2022/05/16（月） その他
本人や周囲に聞かれないよう配慮して行われた会議でのパワハラ発言はパワハラに該当するでしょうか？ また、無断でされた録音に証拠能力はあるでしょうか？
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