福田和子先生　
ハラスメント防止研修のプロフェッショナル

福岡市生まれ。民間企業で経理、人事労務の業務に従事した後、平成１０年に社会保険労務士事務所開設。公的機関での労働法セミナー、銀行における年金相談会のほか、ハラスメント問題の防止を はじめとする職場のリスク管理、メンタルヘルス支援についての研修を
専門とする。

DVD「ハラスメント防止のための管理職研修」

村松鋭士先生　
労災のプロフェッショナル

1974年、静岡県浜松市生まれ。富山大学経済学部卒、明治大学大学院経営学研究科経営学専攻博士前期課程修了。大学卒業後、出版社に入社、社会保険労務士事務所２社、大手税理士法人の勤務を経て、平成22年に個人開業。現在、渋谷区道玄坂でスパイラル社会保険労務士事務所として精力的に活動中。

DVD「労災手続き完全マニュアル」

小岩広宣先生
派遣のプロフェッショナル

三重県生まれ。人材派遣会社を経て2002年に開業し、人材派遣の分野に強い社労士として活躍。派遣業や職業紹介業の許可申請のほか、就業規則や労務管理、社会保険、助成金等の業務を行う。
適正な請負業の支援も視野に入れた人材ビジネス支援では全国的な実績を持つ。
公的団体や大手企業での講師も務め、専門誌等の執筆実績も多数。地元で初の社労士法人を設立し、行政書士事務所も併設するなど、事務所の組織化にも取り組む。

DVD　社労士として知っておきたい派遣元・派遣先の実務対応

米澤裕美先生　
業務マニュアル作成のプロフェッショナル

新卒より、大手IT企業のインサイドセールスや業務改善チームに19年従事。在職中、3S運動（親切・正確・すばやい）で本社営業部門で1位に選ばれる。途中２度の育児休業取得後は、チームリーダーをつとめながら時短勤務にて勤務。遠距離通勤であったため自身の働き方改革として社労士を目指し退職。社労士法人勤務をへて独立開業後は、東京労働局 委嘱 電子申請アドバイザーとして約100企業を訪問。厚生労働省委託事業の職務評価コンサルタント・東京都社会保険労務士会の電子化推進員としても活動中。

DVD　業務マニュアル作成講座 ～社内マニュアルのつくりかた～

真田直和先生
人事制度作成のプロフェッショナル

１９７３年生まれ。大学卒業後すぐ、日本一のクライアント数を誇る厚生労働省の認可団体である労働保険事務組合に就職。その後、社労士法人の代表を務め、人事制度コンサルタントとして活躍。これまでの人事制度設計や就業規則など規程作成は１，０００件を超え、難しい理論にとらわれず、相撲を人事制度に例えた１００％透明（オープン）にするという独自の理論で、そのクライアントの実状にあった人事制度を提案し、規模・業種を問わずコンサルティングを行っている。

セミナー　真田式 人事考課・賃金制度設計コンサルティング習得講座

楚山和司先生
保育業界のプロフェッショナル

早稲田大学第一文学部総合人文学科 卒業。全国約200以上の保育所を設置・運営する業界最大手の事業会社経験をもとに、保育所経営の総合コンサルタントとして独立。独立以前は、運営するほぼすべての保育所の自治体指導監査対応を累計500件以上務め、労務管理・会計経理・安全対策について特に詳しい。また、独立した現在は約40件以上の保育所運営法人の顧問・支援実績を有し、企業主導型保育事業導入コンサルも取り扱っており、助成決定実績も有するなど、企業主導型保育事業についても精通している。

DVD　保育業界における労務管理のポイント

飯田吉宏先生
易経のプロフェッショナル

大学卒業後、２０代後半まで呉服流通チェーン、中小法人向けノンバンクに勤務。在職時に体験した労使トラブルをきっかけに労働法と人材育成の在り方に関心を持ち、２０００年に社労士資格を取得する。２００４年独立起業。社員数５名のリフォーム会社から１００名の外資系医療機器メーカーまで、１５業態以上の労務管理指導、相談業務を経験する。
１０年に渡って採用・退職トラブルなどの労働問題の解決、就業規則を中心とする規程作成の業務に取り組んだ結果、人事労務における経営者の思考および行動原理に着目。２０１３年より中国古典を基礎とした人間学・帝王学の研究を始める。
現在は中国古典のエッセンスを用いた人材開発を得意とし、社労士の知見も交えた次世代・幹部人材の育成支援に注力している。コンプライアンス・リーダーシップ系の研修、中国古典（易経）講座の講師、古典を活かしたビジネスコンテンツの開発を中心に活動中。商工会議所や大学、仏教寺院など各種団体でのセミナー講師も務めている。

WEB配信 社労士のための「易経」活用法(入門編)

熊谷知直先生
あっせん業務のプロフェッショナル

平成18年に開業後、主に「労使トラブル畑」に身を置き、これまで1000件以上の労働相談を解決。特定社労士の資格を使った労働ADR（あっせん）代理業務としては、北海道の社労士では一番の実績を残している。平成29年度より社労士会労働紛争解決センター北海道センター長。労使双方の気持ちがわかることと数多くの労働相談を通じて鍛えられた労働法務バランス感覚が強みであり、職場に入り込み従業員と対話する手法で、労使がWin-Winになる職場体制作りに力を入れる。

DVD 事例でわかる「あっせん」受任のポイント

武田恭子先生
調剤薬局チェーンのプロフェッショナル

平成9年大阪教育大学教育学部中学校教員養成課程を卒業後、外資系航空会社で勤務。
その後独立を志し、社会保険労務士試験に挑み、平成15年合格。
開業後は、人事制度の設計を中心に業務を展開し、 付随する労務課題の解決の指導も行う。
また、それとともに職場風土の改善も手掛け、業績が向上する 「組織」への変革も指導している。
「調剤薬局チェーン」については、1000人規模の大手の労務管理 指導経験もあり労務顧問や人事制度作成などを中心に数多くの実績を持っている。

DVD 調剤薬局チェーンの労務コンサルティング

李怜香先生
研修・セミナー講師のプロフェショナル

1999年、李社会保険労務士事務所（現メンタルサポートろうむ）を開業。
その後、産業カウンセラー資格を取得し、メンタルヘルス、ハラスメント防止、コミュニケーション他、残業削減、コンプライアンスなどのテーマで多数の講演、研修、コンサルティングを行っている。
【主な資格】社会保険労務士／産業カウンセラー／ハラスメント防止コンサルタント／健康経営エキスパートアドバイザー

DVD 研修・セミナーで伝わる話し方

小野純先生
研修・セミナー講師のプロフェショナル

大学在籍時（中央大学）から大学進学の予備校講師（国語科）を経験。卒業後、一部上場企業6年間勤務。その後、再び同予備校に教室長として3年間勤務（国語科主任兼採用担当）。2002年社労士試験合格、2003年開業。開業前から数年間は社労士受験校非常勤講師を経験（リアル及びオンデマンド授業）。社労士本業に従事しつつも2006年にエージェント会社にスカウトされ社労士関係の講演、セミナー業が本格スタート。講演・セミナー業と本業の両輪で2017年法人化。現在も企業顧問として「就業規則」「労働・社会保険手続」「社員研修」等の業務に従事しつつ、全国の商工会議所、法人会、企業および顧問先で講演・セミナーを展開中。

DVD セミナー・講演で新規顧客を開拓する