2020/01/15（水） 改正・審議・パブコメ

パワハラ指針が決定　官報に公布

2020/01/15（水） 改正・審議・パブコメ

改正労働者派遣法　労使協定方式の労使協定のイメージを公表（厚労省）

2020/01/15（水） 改正・審議・パブコメ

社会保険・労働保険に関する統一様式を用いる場合のワンストップでの届出　通達を公表

2020/01/14（火） 改正・審議・パブコメ

賃金等請求権の消滅時効の改正を盛り込んだ「労働基準法の一部を改正する法律案要綱」　労政審が妥当と答申

2020/01/14（火） 手続き・届出 改正・審議・パブコメ

週10時間以上20時間未満勤務の障害者を雇用する場合に支給　特例給付金の詳細が決定

2020/01/10（金） 改正・審議・パブコメ

令和2年の通常国会　雇用と年金の改正法案を提出する方針

2020/01/10（金） 改正・審議・パブコメ

労災保険の二次健康診断等給付　見直しの検討開始

2020/01/10（金） 改正・審議・パブコメ

令和2年の最初の税制調査会を開催

2020/01/09（木） 行政資料・リーフレット

建設業事業者必見　PR動画「愛のハーネス」（厚労省が公開）

2020/01/09（木） 改正・審議・パブコメ

今後の人材開発政策の在り方　中高年向けの能力開発施策の充実が重要（厚労省の研究会）

2020/01/08（水） 手続き・届出 改正・審議・パブコメ

雇用保険法、高年齢者雇用安定法、労災保険法などの改正を束ねた改正法案の要綱を提示　「70歳までの就業機会の確保」も盛り込む

2020/01/08（水） 手続き・届出

「ねんきんネット」の機能と画面を改善（日本年金機構）

2020/01/08（水）

男性の育児に伴う休暇・休業の取得　国家公務員が率先して取り組む　政府の協議会が方針を策定

2020/01/07（火） 手続き・届出 改正・審議・パブコメ

年末調整手続の電子化に向けた取組について　情報を更新（令和２年１月）

2020/01/07（火） 手続き・届出 行政資料・リーフレット

令和元年分確定申告特集を開設（国税庁）

2020/01/07（火） 改正・審議・パブコメ

介護保険制度の見直しに関する意見を取りまとめ　２割負担の拡大は見送り（社保審の年金部会）　

2020/01/07（火） 改正・審議・パブコメ

年金制度改革の方向性を整理（社保審の年金部会）

2020/01/06（月） 手続き・届出

「業務改善助成金」を拡充　厚労省からお知らせ

2020/01/06（月） 行政資料・リーフレット

令和2年1月6日から、ハローワークのサービスが充実　今一度ご確認を

2020/01/06（月） 改正・審議・パブコメ

「安倍内閣総理大臣　令和2年　年頭所感」を発表　少子高齢化に真正面から挑戦

2020/01/06（月） 改正・審議・パブコメ

賃金等請求権の消滅時効の期間　令和2年4月から「3年」　労政審が報告・厚労大臣に建議

2020/01/06（月） 行政資料・リーフレット

子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります（令和3年1月～）

2020/01/06（月） 行政資料・リーフレット

改正労働者派遣法　派遣先均等・均衡方式に関するQ＆Aを公表

2019/12/26（木） 改正・審議・パブコメ

パワハラ防止対策の法制化　措置義務を中小企業では努力義務とする経過措置は令和4年3月31日まで（官報に公布され決定）

2019/12/26（木） 改正・審議・パブコメ

年金制度改革の検討事項・議論を整理　改革の方向性を示す（社保審の年金部会）

2019/12/26（木） 改正・審議・パブコメ

確定拠出年金の加入可能年齢を引き上げ、受給開始時期等の選択肢を拡大すべき（社保審の企業年金・個人年金部会が改革の方向性を示す）

2019/12/26（木） 改正・審議・パブコメ

70歳までの就業機会の確保　法的整備も含め所要の措置を講ずることが適当（労政審が建議）

2019/12/26（木） 改正・審議・パブコメ

労働政策基本部会・雇用保険部会・雇用対策基本問題部会の各々の報告書を提示

2019/12/26（木） 調査・統計

障害者の雇用状況　民間企業では雇用者数・実雇用率ともに過去最高を更新（厚労省調査）

2019/12/26（木） 調査・統計

大手企業の2019年の冬季ボーナス　最終集計でも過去最高を更新（経団連調査）