適性検査TA PACK SYSTEM®1回分＋診断結果の見方の解説テキスト付！
ご自身の分析をした上で、学んでいただくことができます。

TAは、複雑な人間心理をより分かりやすい言葉で解説してあるものです

TAとは、正式にはTransactional Analysis：トランズアクショナル　アナリシスといい、日本語訳で「交流分析」といいます。複雑な人間心理をよりシンプルに分かりやすい言葉で解説してあるので、非常に分かりやすく有効な理論として世界中で親しまれ、活用されています。

TAの基本は、エゴグラムとOK図表から

この講座で使用する性格心理テストの“エゴグラム（EGOGRAM）”は、日本では折れ線グラフで表すことが多く、信頼できる性格分析テストとして多くの分野で親しまれ、活用されています。

また、もう一つの出力図表である“OK図表”は、対人関係における基本的立場を表しています。

どちらも、TAを学習する上で基礎になる部分です。

「エゴグラム」はその人の性格を折れ線グラフにしたもので、「OK図表」はその“性格”の人が、どういう“立ち位置”に立っているかということをあらわします。

解析結果サンプル

『人は自分を知った深さまでしか他人を理解することはできない』

カウンセリングの世界では、『人は自分を知った深さまでしか他人を理解することはできない』といわれています。つまり、自己認知が深まれば深まるほど、相手の気持ちや状況を自分の体験や気持ちを通じて理解・共感することが可能になります。つまり、自己認知が浅く、薄っぺらなものであればあるほど、相手に対する理解も浅く、薄っぺらになるということです。

この基礎知識DVDでも、「自分」についてまず理解していきます。

このDVDの特長

• エゴグラムとOK図表の基本的な読み取り方を学習します。
  顧問先から来た採用に関する相談や、面接時のアドバイスを求められたときなどにTAの適性検査を活用することが出来ます。
  
  
• まずご自身の適性検査を受けていただいてからDVDをご覧頂きます。
  自分自身の分析結果を見て自分を知った上で、理解を深めることが出来ます。
  
  
• TAは、単なる「良い悪い」ではなく、そのひと個人の、「考え方、価値観」が深く分かるものです。
  採用時だけでなく、新入社員の研修、コミュニケーションやモチベーションの研修にも使えます。

カリキュラム

序章　TAとは

• 基本的な性格の傾向を調べる
• エゴグラム・チェックテストにチャレンジしてみましょう
• エゴグラムの見方・ポイント
• エゴグラムの５つのパターン
• エゴグラム全体の形から分析する
• 各パーソナリティの成長を促進する方法

第2章

• 人とかかわるときの立ち位置を調べる
• OK図表とは？
• 「私もあなたもOK」に行くにはどうすればよいのか？
• 正方形の大きさ
• 自分のOK図表はどうやって作られたのか？

事例検討

事例検討①／事例検討②／事例検討③／事例検討④／事例検討⑤／事例検討⑥／事例検討⑦

講師

刀根　健（とね　たけし）氏

上級ＴＡインストラクター／産業カウンセラー／ABH認定ヒプノセラピスト／メンタルヘルスコンディショナー

1966年生まれ。 商社に営業職として入社後、営業職としてコミュニケーションやカウンセリングスキルの必要性を感じ、産業カウンセラーを取得。教育・研修を中心とした業務に専念するため、同社を退職し社会人教育研修企業（ヒューマン・アカデミー㈱）へ入社する。心理カウンセリングとキャリアカウンセリングを統合した独自のカウンセリングの資格取得コースの開発を担当した後、人事部門に転属、教育・研修・制度を担当する。 2006年に（株）ヒューマンスキル開発センターへ講師、コンサルタントとして入社し、人事制度の改革や風土改革等のコンサルティングも得意とする。指導実績は官公庁や大手通信企業、不動産、信用金庫など幅広い業種のほか、多数の病院に向け研修を行っている。2018年同社を退職、独立して現在に至る。著作に「ストローク・ライフのすすめ」」(フォーメンズ出版)がある。